Форма входа

Зачисления в образовательные организации

Поиск

Календарь

«  Март 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Важные ссылки

Портал государственных услуг Российской Федерации Министерство образования Ставропольского края Центр Управления Регионом Министерство имущественных отношений Ставропольского края Антитеррористическая комиссия Ставропольского края НАВИГАТОР ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ Детский телефон доверия Портал государственных и муниципальных услуг Ставропольского края Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Министерство просвещения Российской Федерации Федеральный портал Российское образование Единое окно доступа к образовательным ресурсам Единая коллекция цифровых образовательных ресурсов Федеральный центр информационно-образовательных ресурсов ЭБС IPRbooks Прфстажировки Учимся вместе Сетевое сообщество Комитет Ставропольского края по делам молодежи Общество с ограниченной ответственностью «ЗНАНИУМ» НАВИГАТОР ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0




Вторник, 19.03.2024, 06:30 | Приветствую Вас | Гость | RSS
Государственное бюджетное профессиональное
образовательное учреждение
Новотроицкий сельскохозяйственный техникум
Главная | Карта сайта | Регистрация | Вход

ГБПОУ НСХТ был создан 22 октября 1953 г, сегодняшний статус приобрел 19.01.2011 г.
Информация об Учредителях
356100, Ставропольский край, Изобильненский район, ст. Новотроицкая, ул. Октябрьская, 246
Режим работы в будние дни с 8.00 до 17.00. Суббота, Воскресение – выходной
Телефоны: 8(865-45) 4-41-56, 8(865-45) 4-41-73, факс 8(865-45) 4-41-56
E-mail: nst@mosk.stavregion.ru
Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?
Главная страница


1 2 3 ... 43 44 »

Уважаемые жители и работодатели Ставропольского края!

В 2024 году в Ставропольском крае состоится Всероссийская ярмарка трудоустройства «Работа России», которая пройдет в два этапа. Региональный этап состоится 12 апреля 2024 года, федеральный – 28 июня 2024 года.

Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет в 11 территориях края – городах Ставрополе, Кисловодске, Невинномысске, Пятигорске, Минеральные Воды, Георгиевске, Буденновске, Изобильном, Ипатово, селе Александровском и станице Курской, где состоятся крупномасштабные ярмарки трудоустройства. Основное мероприятие пройдет в городе Ставрополе на территории Солдатской площади.

Федеральный этап состоится одновременно во всех регионах в офлайн и в онлайн-формате. Основное мероприятие – крупномасштабная ярмарка трудоустройства в городе Минеральные Воды в многофункциональном выставочном комплексе «МинводыЭКСПО».

Органами службы занятости планируется проведение различных мероприятий для работодателей и жителей Ставропольского края, встречи работодателей с соискателями в различных форматах, где работодатели смогут презентовать свои компании и рассказать о карьерных возможностях потенциальным работникам, проведение мастер-классов по наиболее востребованным на рынке труда профессиям, заседания дискуссионных клубов по вопросам развития рынка труда Ставропольского края, выставкипродажи продукции, выпускаемой предприятиями, индивидуальными предпринимателями, самозанятыми. Будут организованы профтуры на предприятия края с учащимися общеобразовательных школ и учреждений профессионального образования для проведения профориентационных мероприятий с целью оказания помощи при выборе будущей профессии и трудоустройстве.

По вопросам участия работодателей Ставропольского края во Всероссийской ярмарке трудоустройства обращаться в управление по взаимодействию с работодателями Краевого кадрового центра по телефону 8(8652) 315-700 (доб. 1064) и в территориальные центры занятости Ставропольского края.

По вопросу участия в основных мероприятиях, которые будут проходить в городе Ставрополе на территории Солдатской площади и в городе Минеральные Воды в многофункциональном выставочном комплексе «МинводыЭКСПО», – обращаться в Краевой кадровый центр по телефону (8652)315-700 (доб. 1003 и 2901).

Более подробно ознакомиться с графиком проведения Всероссийской ярмарки трудоустройства, профтуров по краю можно на портале службы занятости населения Ставропольского края stavzan.ru.

Просмотров: 121 | Добавил: Siziv | Дата: 14.03.2024 | Комментарии (0)

Сегодня обучающиеся выпускных курсов  с советником директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями Токаревой Натальей Александровной посетили с экскурсией Новоалександровский стеклотарный завод "Glass Decor".

Обучающиеся смогли изучить весь процесс изготовления стекла от подготовки исходного сырья до осуществления формовки изделий.

По окончанию экскурсии администрация завода предоставила презенты студентам техникума в виде только что изготовленной бутылки

 

Просмотров: 28 | Добавил: Siziv | Дата: 14.02.2024 | Комментарии (0)

Сегодня с профориентационной беседой наш техникум посетил директор «Новоалександровского стеклотарного завода». Александр Михайлович рассказал обучающимся выпускных групп о заводе, вакансиях, заработной плате, ответил на вопросы студентов.

 

Просмотров: 26 | Добавил: Siziv | Дата: 08.02.2024 | Комментарии (0)

Службой в пгт НИКЕЛЬ ПОГРАНИЧНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПО РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ производится набор на военную службу по контракту выпускников 2024 года со средне – специальным образованием для осуществления пограничной деятельности в части охраны Государственной Границы Российской Федерации, в Мурманской области, НЕ СВЯЗАННУЮ С УЧАСТИЕМ В СВО.

Ссылка

Просмотров: 617 | Добавил: Siziv | Дата: 15.01.2024 | Комментарии (0)

Выборы Президента Российской Федерации на 17 марта 2024 года

Видеоролики

Просмотров: 152 | Добавил: Siziv | Дата: 12.01.2024 | Комментарии (0)

Возможности трудоустройства на предприятия Приморского края

Список вакансий

Просмотров: 246 | Добавил: Siziv | Дата: 27.12.2023 | Комментарии (0)

Ответственность!

РАБОТОДАТЕЛЯ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА:

В соответствии с ч.4 ст.5.27 КоАП РФ уклонение от оформления или ненад- лежащее оформление трудового договора, либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, влечет наложение админи- стративного штрафа:

  • от 10 до 20 тыс. руб. - на должностных лиц;
  • от 5 до 10 тыс.руб. - на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридичес- кого лица;
  • от 50 до 100 тыс. руб. - на юридических лиц.

За повторное такое же нарушение наказание в разы больше!

В соответствии со ст. 199.1 УК РФ предусмотрена уголовная ответственность за неисполнение в личных интересах обязанностей налогового агента в крупном или особо крупном размере.

Трудовой договор заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается работником и работодателем. Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем НЕ допускается.

(ч.2 ст. 15   ТК РФ)

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда, не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

(ст. 133, 136 ТК РФ)

При нарушении работодателем установленного срока выплат сумм, у него возникает материальная ответственность предусмотренная ст. 236 ТК РФ. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Уважаемые работники!

Проявляйте активную  граждан- скую позицию, не идите на поводу у недобросовестных работодателей, уклоняющихся от заключения трудового договора и нарушающих Ваши законные права.

 ПО ФАКТАМ НАРУШЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВ ОБРАЩАЙТЕСЬ:

Государственная инспекция труда Ставропольского края

т. 8(865 2) 37-07-24

Министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края

т. 8(865 2) 71-34-78

 

... Читать дальше »

Просмотров: 262 | Добавил: Siziv | Дата: 13.12.2023 | Комментарии (0)


ГЛАВНАЯ | КАРТА САЙТА | ВВЕРХ
Copyright nsht.ucoz.org © 2024